Среднесписочная численность за 2017 год: срок сдачи
-
ССЧ – что это такое?
Списочный состав – это все работники, принятые на работу, не важно на постоянную или по контракту на один день. За исключением групп предусмотренных приказом Росстата №428 от 23.10.2014 г:
1. Принятые на работу по совместительству из других организаций 2. Выполнявшие работу по договорам гражданско-правового характера 3. Привлеченные для работы согласно специальным договорам с государственными организациями на предоставление рабочей силы (военнослужащие и лица, отбывающие наказание в виде лишения свободы) и учитываемые в среднесписочной численности работников 4. Переведенные на работу в другую организацию, если за ними не сохраняется заработная плата, а также направленные на работу за границу 5. Направленные организациями на обучение в образовательные учреждения с отрывом от работы, получающие стипендию за счет средств этих организаций; лица, с которыми заключен ученический договор на профессиональное обучение с выплатой в период ученичества стипендии 6. Подавшие заявление об увольнении и прекратившие работу до истечения срока предупреждения или прекратившие работу без предупреждения администрации. Они исключаются из списочной численности работников с первого дня невыхода на работу 7. Собственники данной организации, не получающие заработную плату 8. Члены кооператива, не заключившие трудовых договоров с организацией 9. Адвокаты 10. Военнослужащие при исполнении ими обязанностей военной службы Среднесписочный состав – это суммарная численность работников, разделённая на отчётный период. Отчётный период для организаций:
3 месяца 6 месецев 12 месяцев Формула расчёта ССЧ за 12 месяцев:
Данная формула позволяет рассчитать ССЧ за 12 месяцев. По аналогии производятся расчёты за три и шесть месяцев. Полученный результат округляют по математическим правилам.
Если организация работает не сначала года, а допустим с мая, то за первые за январь, февраль, март, апрель ставим нули.
-
Среднесписочная численность за 2017 год срок сдачи
Среднесписочная численность за 2017 год сдаётся не позднее 22 января 2018 года (20 января суббота), как для ИП так и для ООО.
Нюансы и примечания отчётов по ССЧ за 2017 год:
1. Все юридические лица у которых имеются наёмные работники обязаны сдавать данную отчётность. У индивидуальных предпринимателей, у которых не было наёмных сотрудников за отчётный период данную отчётность могут не сдавать. 2. К вновь созданным организациям не относятся организации, созданные на базе ликвидированных (реорганизованных) юридических лиц, обособленных или несамостоятельных подразделений. 3. Организации временно приостановившее свою деятельность оформляют ССЧ на общих основаниях 4. Штраф за не вовремя сданную ССЧ отчётность – 200 рублей. Однако при обращении налогового органа в суд – могут взыскать 500 рублей. 5. Если ССЧ вашего предприятия превышает 100 человек, то она сдаётся в электронном виде. 6. Отчётность не сдаётся отдельно по филиалам, подразделениям, отделам и т.д. Она сдаётся на всё юр. лицо в целом. -
Форма бланка среднесписочная численность в 2017 году
В 2017 году форма бланка та же что и в предыдущих годах — КНД 1110018 достаточно простая, она утверждена приказом ФНС России от 29.03.2007 № ММ-3-25/174. Форму вы можете скачать здесь.
Образец заполнения за 2017